Preguntas generales
- ¿Qué se considera una lesión laboral?
- Cualquier lesión o enfermedad que ocurra como resultado de sus tareas laborales o de su entorno de trabajo, ya sea por un solo incidente o por un esfuerzo repetitivo o acumulado con el tiempo.
- ¿Tengo que reportar mi lesión de inmediato?
- Debe reportarla lo antes posible. Reportar a tiempo respalda tanto su recuperación como la solidez de su reclamo, aunque un reporte tardío no descalifica automáticamente una lesión legítima.
- ¿Pueden atenderme aquí aunque todavía no haya presentado un reclamo?
- En muchos casos, sí: podemos comenzar la evaluación y explicarle el proceso. Comuníquese con nuestra oficina para hablar de su situación específica.